公司开展“学党史,办实事,解难题,促就业”为群众办实事活动

发布者:系统管理员发布时间:2021-04-20浏览次数:189

自党史学习教育开展以来,3044am永利集团3044noc扎实推进党史学习教育工作,重实效、全覆盖,引导全公司党员干部从党的百年伟大奋斗历程中汲取智慧和力量,围绕“立德树人”根本任务,践行育人初心,推动党史学习教育知行合一,走深走实。为了进一步发挥基层党组织的服务群众功能,结合公司党史学习教育活动和为群众办实事工作方案等要求,学院将毕业生就业困难问题作为解决群众“急、难、愁、盼”问题的首要问题之一,并切实将党建融入工作,积极推进落实稳就业政策,通过开展“就业服务进学院”活动,拓宽就业渠道,强化就业服务,着力促进毕业生就业,积极开展了毕业生就业服务系列工作。

一、培育理想信念,深调研定方案,做好员工思想的“领航人”

学党史,强信念,悟思想,抓落实。公司党总支切实发挥党建引领作用,把促就业作为当前的重大政治任务,督促各就业工作责任主体积极落实就业指导帮扶工作职责。各教学基层组织积极主动开展促就业工作,学院班子成员、辅导员、班主任、专业课教师对“重点关注”及未就业员工从学习、生活、思想状况等方面进行了细致入微的谈心谈话、摸底调研工作,做到了底数清,情况明,为稳定和促进毕业生就业奠定了坚实基础。通过就业辅导对当前就业形势的解读,全面分析就业、择业的方式和渠道,帮助同学们理清就业观念方面的误区,鼓励大家珍惜就业机会,积极主动就业,坚定就业信心。毕业班级还通过多媒体宣传,观看“榜样5”等视频资料的方式,回顾中国共产党的发展历史,了解中国共产党的艰辛奋斗历程,坚定投身社会发展的决心;鼓励同学们积极参加,转变就业观念,尽早就业,立足专业,寻找合适的岗位,为祖国的建设贡献青春力量。



图为:公司党总支召开就业动员大会

二、强联手奠基础,提升员工本领,做好员工成长的“铺路人”

学党史,忆初心,抓学风,强本领。四月以来,学院在师生中开展了百人齐看红色影片、深度参观红色教育基地等活动,做好并做实“第二课堂”建设,让育人初心得以实现;学院师生积极申报老员工“挑战杯”项目,结合公司旅游专业特色在第十三届‘挑战杯’甘肃省老员工课外学术科技作品竞赛中共申报“乡村振兴战略下我国西北深度贫困地区旅游扶贫路径研究”等项目9项;结合党史学习教育契机积极开展以“踏红色印记,画初心使命”为主题的红色旅游线路设计大赛,为同学们专业技能提升搭建台,引导同学们勤动手长技艺强本领;结合公司“一院一品”特色举办了主题为“发展红色旅游,学习党的历史”旅游专业学术论坛,吸引了二百余名师生参加,激发同学们学习兴趣,提高了员工的专业认同感,取得了良好的反响;邀请国家级就业导师、知名员工、第三方企业负责人进学院,为同学们进行就业生涯指导和创新创业宣讲,以解答同学们关于就业、择业和创业方面的疑惑。同时,学院组织并开展了就业服务等相关座谈会,就同学们的就业问题与第三方企业、用人单位展开了深入讨论,增进了与相关企业及用人单位间的联系,极大鼓舞了同学们就业和择业的信心。


图为:“发展红色旅游,学习党的历史”旅游论坛活动现场

三、促就业见行动,谋划员工发展,做好员工发展的“指路人”

学党史,办实事,促就业,开新局。学院要求每位任课教师上课期间对毕业生的就业问题进行潜移默化的引导,努力使就业服务做到耐心细致,就业信息传达及时,就业帮扶落实落细,招聘工作精准有效。学院3月初未雨绸缪摸排了毕业生就业和升学意向,对就业意向清晰的同学点对点推送就业信息,对就业意向尚不明朗的同学通过建立就业帮扶体系,了解相关问题情况,给出就业上的相关建议,各员工党支部也自发建立“1+1”精准就业指导机制,组建毕业生微信、QQ就业群,每日推送线上、线下招聘讯息;学院也为同学们积极联系新疆、兰州、西安、上海、南京、苏州等地企业,利用每周四开展“用人单位与毕业生零距离”双选会,引导同学们积极就业,树立正确的就业观和择业观,鼓励同学们将小我融入大我,本年度毕业生中有多人已与深圳、厦门、西安等地的国企及知名企业签订聘用协议。

 


图为:甘肃海岳红培教育咨询有限公司来公司进行宣讲

习近平总书记说过,广阔天地大有可为,相信同学们会用实际行动和所学知识践行“让青春在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花”,书写自己“大写的人生”。下一步,学院将继续扎实开展我为群众办实事活动,深入推进就业服务进学院活动,切实将就业服务落实做细,加强沟通协作,促进公司毕业生更充分更高质量就业,把党史学习成果转化为“学党史、办实事、解难题、促就业”具体实践。